エンジニアがエンジニア採用責任者として採用に注力する理由とその魅力
はじめまして。株式会社プレイドでエンジニア採用の責任者をしている韓（kantetsu）です。
私はプレイドへの入社・退社・出戻り入社を経験しながらも、一貫してエンジニアとしてキャリアを歩んできました。しかし、エンジニア採用を改善するために、今年の7月からエンジニア採用担当専任にロールチェンジし、周囲と連携して全力で取り組んできたことで、2023年の前半（1~6月）と比べて7月以降は約3倍の採用決定を達成することができました。
この記事では、自身やチームの振り返りも兼ねて、どの
